DiSC®

Desenvolvidos e afinados ao longo de décadas de utilização, os instrumentos DiSC® têm como base a ideia simples de que as fundações para o sucesso pessoal e profissional assentam no pressuposto que cada indivíduo tem que:

  • Conhecer-se a si próprio;
  • Compreender os outros;
  • Ter a perceção do impacto das suas ações e atitudes nos outros;
  • Saber adaptar o seu comportamento em função do interlocutor e da situação.

A concretização destes pressupostos, permite acelerar a transformação dos conceitos do DiSC® em ações e consequentemente, em resultados.

Utilizar estas ferramentas de recursos humanos funciona como alavanca para atingir resultados, pois ajudam as pessoas a ganhar uma melhor compreensão das atitudes, dos comportamentos e do potencial de cada um no seu ambiente de trabalho.  Este ganho de consciência relativamente a si próprio e aos outros, dá uma noção clara das razões pelas quais cada um obtém determinados resultados ou encontra certos obstáculos.

Os perfis DiSC® e os respetivos conteúdos e materiais de formação foram concebidos para facilitar este ganho de consciência e ainda foram mais longe – é por isso que se podem garantir resultados. Depois de passar pelo processo de transformação com o DiSC®, cada indivíduo passa a ter a responsabilidade de saber, ao nível da relação que estabelece com os outros, como comunicar e interagir de maneira diferente de modo a obter, com menos esforço, os resultados que pretende e a ultrapassar as barreiras que encontrar.

Áreas de aplicação

  • Processos de assessment e de recrutamento e seleção;
  • Formação;
  • Coaching;
  • Qualquer projeto de consultoria que envolva recursos humanos.

Testemunho

“Por toda a Europa, nos últimos quinze anos, temos usado as soluções DiSC® em praticamente todas as nossas intervenções sobre liderança, vendas, serviço ao Cliente e gestão do desempenho.

A consistência, a qualidade e a fiabilidade destas soluções, geraram sempre um impacto concreto, um entusiasmo visível, um retorno do conhecimento e acima de tudo, resultados inspiradores.

Para quem faz recrutamento, para consultores, coaches ou facilitadores, as soluções do DiSC® não são ‘nice to have’ mas sim um ‘MUST!’”

- Philippe Mailleux, Mailleux and Associates, Bélgica